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公司課題調研小組獲企業建設文化優秀理論成果獎

? 時間:2019-10-22 點擊量: ? 【字體:

公司課題調研小組獲企業建設文化優秀理論成果獎

10月18日至19日,2019中國企業文化建設(長沙)峰會在湖南長沙盛大開幕。會上,發布了2019年度企業文化建設典型名單,集團公司的多個先進單位和個人受到了表彰。其中,由劉慶民、蘇偉洪、張記力、譚繼棟和李霖組成的公司課題調研小組,創作了理論文章《構建“1+10”模式打造“包容互鑒、義利天下”的海外特色文化》獲得2019年度企業文化建設優秀理論成果榮譽稱號。

理論成果《構建“1+10”模式打造“包容互鑒、義利天下”的海外特色文化》闡釋了中鐵十四局海外公司堅持以鐵道兵精神文化為主體,逐漸建立了融“紅色文化、團隊文化、人本文化、管理文化、創新文化、安全文化、質量文化、責任文化、包容文化和廉潔文化”于一體的“1+10”的企業文化體系,打造了以“包容互鑒、責任擔當,務實創新、義利天下” 海外公司特色文化,以企業文化引領公司海外事業科學健康發展。

“十年企業靠管理,百年企業靠文化”。企業文化是企業管理的最高境界,也是企業最寶貴的資源和精神財富。在踐行“海外優先”、爭創“鐵建一流”的路上,公司將繼續發揚優秀企業文化,并不斷汲取營養充實文化、涵養文化,使“包容互鑒、義利天下”的海外特色文化更好的引領公司發展,成為帶動企業做強做優做大的持續動力。

 

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